近年来，滁州市创新实施凝心铸魂、头雁示范、青苗优培、专业赋能、名师好课、阵地提升等新时代干部教育培训“六大工程”，延长深化干部培养链条，推动干部教育培训与时代深度融合、与大局同频共振，让干部成长与城市发展“双向奔赴”。 该市聚焦“关键力量”，依托党校、干部学院、国防教育基地及本地红色资源，以课堂教学、交流研讨、军事训练及警示教育深化公务员初任培训，每年还举办一期中青年干部培训班，通过脱产培训、实践锻炼等方式，5年时间培训400人左右。 该市紧盯“绝大多数”，针对不同层级、不同领域、不同岗位的党员干部，定制“小锅饭”“自助餐”，科学制定教育培训计划，推动“单纯讲授”向“双向促学”转变，全面提升干部综合能力素质。
来源：TOOM舆情监测
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